住了黎珞的唇……第二天黎珞看着镜子里自己身上青一块紫一块,就和昨天遭受了非人虐待一样,心中忍不住把贺毅飞骂了好几百遍!贺毅飞,就是属狼的!每次都这样,恨不得把她给吃了!把她折腾的腰酸腿软一点儿力气都没有就算了,还连块好皮肤都不给她留!幸好现在是秋天,她能穿高领衣服,还能再围上围巾。
否则这脖子上青一块儿紫一块儿的真的让她没法见人了!索性也起晚了,黎珞便把家里打扫了打扫,又吃了中午饭才去的公司。
现在除了李秋燕那里,其他公司都已经稳定下来了。
有了口碑,也可以稳定盈利。
黎珞处理了正常业务后,便开车来了李秋燕这里。
他们买下了一个二层楼。
这里以前是个小加工厂,后来支撑不下去,倒闭了。
目前这里还只是数语外的文化补习班,尤其是英语的班最多。
随着外国人越来越多,街上随处都能看见,人们意识到了一个新时代即将到来!有些眼光比较远的,都已经开始有动作了。
去年的时候,来移民留学公司办理业务的人还就只有十几个人。
而今年一下增长了有十倍!人数是还不是太多,但这个增长速度却不低!还有就是人们渐渐对教育也开始重视起来了!以前家长们只是希望孩子来考个好大学,却没有那么的执着,说非得孩子念大学什么的。
但近几年,明显开始能感觉到,人们已经把孩子能不能上大学看成了一个衡量标准!自然这补习班也就开始吃香了。
尤其是她这边口碑特别的好!一传十,十传百,家长把孩子送过来的就越来越多。
她没有聘请什么优秀教师。
现在优秀教师的评选标准还不是按照孩子的分数,什么升学率,而是按照这个班的孩子听不听话。
而在黎珞看来,能教出听话孩子的老师反而是最差的!当然升学率也不是一个好的衡量标准。
师者,传道受业解惑也!这才是一个老师真正的标准!不仅在学问方面,而更能在品格上给予孩子影响!黎珞从两方面来招人,一是学校的老师过来兼职,二就是大学生。
而每一个招进来的人,黎珞都让他们先给她试讲一堂。
过了她这关,就可以留下来。
而且她会进行打分。
这个分数会决定他们的薪金待遇。
结果就出现了一个很奇怪的现象。
正经学校里的老师,往往不如大学生们拿的工资高!老师们自然不服,认为黎珞是故意在羞辱他们。
黎珞提出了一个三个月的期限。
三个月后,各个班会进行统一测验,到时候分数来说话。
比赛结果自然没有悬念是大学生这边赢了。
有些老师还是不服,而有些老师则开始思考原因,并进行改正。
那些还是不服的老师,黎珞直接就给开除了。
她宁可没人可用,也不会雇用那些没有本事却还脾气很大的人!再说了,她把钱放在那里,不会真的无人可用!优胜劣汰,自然界最基本的法则!
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